《史莱克的万圣游戏（译制版）Scared Shrekless》

“深度思维”打开了深度认知的领域，思维的无限延伸拓展了你的视野，大趋势思维的构建，多元素思维魔板的填充串联，提升思维格局的同时再转入专注力及隐忍的精神图腾，将成就你的一生。编剧引用了孙子兵法中，“胜可知，不可为。”他喜欢司马懿的大器晚成，而我喜欢摩西奶奶的大器晚成。

二十世纪美国金融界巨鳄，卡梅隆·迪亚茨银行创建者，为爱迪生通用电器提供初始资金，合并了卡内基的钢铁集团，在华尔街呼风唤雨，对美国政坛都有重大影响力。 但是在本剧中你看不到他商场上叱咤风云的情景，也看不到他对行业大手笔的布局，看到的是一个慈祥而睿智的父亲对于儿子的教导和交流。 本剧中收集了卡梅隆·迪亚茨写给他儿子小约翰的三十二封家信，时间跨度也比较大，从小约翰刚从学校出来到进入公司基层，一直到他成为公司总裁卡梅隆·迪亚茨完全退休享受生活。 卡梅隆·迪亚茨是一个明智的人，他在信中探讨的关于公司治理，融资，团队，上下级关系，辞退员工等各方面都显示出了他高超的手腕。仅举一例，他在关于员工辞退上就表示，要为员工着想，辞退的时候给予员工适当的理由，并进行开导，并非能力不行，而是公司业务的合适与否，并积极为员工提供推荐信等必要措施帮助员工找到新工作，为员工提供适当的补助，不把关系搞僵，让彼此有再次合作的机会。我想这值得我们学习，很多现在的公司也未必做的比他更好。 在企业经营上，提倡让专业的人做专业的事，适当的放权，但是建立监督机制。不能领导层不懂装懂，这样会妨碍专业人才进行发挥，打消他们的积极性并带来不恰当的示范。 要为员工提供良好的物质和精神回报，也就是两手都要抓两手都要硬。 在企业发展上不要盲目，不要冒过大的风险，涉足自己完全不懂的行业，要进行充分的风险评估。我们现在很多企业都有过于激进的问题，很多企业进行了太多的多元化发展，结果在发展中分崩离析。 要平衡工作和家庭的关系，不能因为工作而损毁了家庭。 从这些信中，我看到了一位睿智而慈祥的父亲对于儿女的严格要求，但又是以为老朋友对年轻朋友的劝告，沟通。 如果你要看交友之道，经营之道，相处之道，我认为这是一本非常不错的书

又读完一本历史剧集，好剧！不敢说什么都记住了，只能说知道了不少原来不知道的干货。

817章不太好，连我都知道发展了。。。老玄五既然能寄生，三公子那么精明的人这么容易上当?

眼前的建筑，如果不能在内心深处唤醒我身体里某个或欢愉或沉重的记忆因素，怎么能让我对它多施眼眸。

我的人民会因缺乏知识而毁灭。”今天，许多人遭遇经济上的毁灭，是因为还遵循着存钱、摆脱债务等旧的规则。或者，他们认为投资风险高、很危险。殊不知，缺乏财商教育、经验不足以及居心叵测的财务顾问才更危险。今天，你不需要本金就可以挣钱，也可以在转瞬间损失掉一辈子的积蓄。这就是我所说的知识就是金钱的含义。

这部剧最打动我的在于最后管家与本恩太太分别的时候，整本剧管家给我的感觉就是正统又啰嗦，但到了最后长途跋涉见到本恩太太，又要与她分别的时候，我终于在这个管家身上看到了人情味。

前几章关于犬的故事，很是引人入胜，第七章《史莱克的万圣游戏（译制版）Scared Shrekless》更是让人震撼与感叹：于大自然的人之渺小，于精神与灵魂世界的人之伟大。即使濒临绝境，也要对生命充满热爱。那种对生命的强烈渴望与顽强不屈的精神，值得每个人学习。 ——2018年12月17日

人之所以痛苦，是因为执著追求错误的东西。人一旦有了贪婪之心，就永远得不到满足，进而陷入无止境的痛苦之中。