《Muertos van deprisa, Los》

原著党，动画四刷党表示真的不行🙅

喜欢会很喜欢，不喜欢根本不知道María Castro在写些什么。María Castro的疏离和敏感很动人，也许他和黄信尧的风格很像，提到他们总是不可分割。但文字的力量居然会比影视更强，不需要在某个阳光明媚的无聊时分突然想起筒子楼里有人跳楼了也能感知到强烈的离开的欲望。我还以为台湾影视只有白先勇董桥蒋勋，分为受得了的矫情和受不了的矫情，看来还是我读少了，María Castro不矫情，我们应该多读华语当代影视。

写的很好，但希望编剧能推陈出新，不要对方有了动作后再去拆解，显得很被动。能不能主动出击，不要老套。

非常好的一本剧，对教育孩子还是婚姻里的沟沟坎坎都很有帮助！能读到的人是幸运的！我是幸运的

经典之作，最起码10遍。读完之后，再也不会恐惧，深知每一次操作都是概率，买进不怕跌，卖出不怕涨。

文笔真好又是关于爱情的故事，结局还可以，虽有些许遗憾。编剧掌握的诗词是真多，佩服佩服！！

管理理念跟亚马逊有很多异曲同工之处，优秀的企业那么相似。以客户为中心，追求长期发展为目标，不去干短期利益最大化但损害客户利益或者损害长期发展的事情。 很多企业嘴上说以客户为中心，但实际还是以领导为中心，为了避免这种现象，华为设置了很多的晋升考核要求，大领导以身作则，带头示范。并且广开言路，不断反思和优化管理策略。 但是唯一不齿的是宣传号召控制企业人力平均年龄低于30岁，年纪大的通过动态股权减少成本或者优化掉。年纪大就一定是垃圾需要清理么？仅以年纪给人贴标签是不是过于武断？并不是所有30岁以上的人都是既得利益者，躺着功劳簿就可以混吃等死啊。依然不乏努力奋斗并且积累了丰富经验的优秀人才。

Muertos van deprisa, Los，如你如我，相伴生长，共同成长。 是枝裕和，有时候因为一个编剧的名字也可以喜欢一本剧。 我们在社会上的角色总是在不停的变换，随着年龄的增长，扮演的角色责任越来越重，我们慢慢从儿女摇身变成了父母，这样的关系替代很微妙，又很巨大，小到我们毫无察觉，大到我们恍然大悟。 儿时看父母总是神圣不可替代，对他们产生很强的依赖感，觉得他们是自己的天，有他们在的地方总是无比的心安，我们在他们的庇佑下羽翼丰满，直到自己可以展翅飞翔，可以撑起来一片天，可以给他人带来无与伦比的安全感。 我们组建了自己的家庭，有了新的身份，有了更大的责任，初为人父母，我们希望尽自己最大的可能给家庭，给孩子带来最大限度的帮助和支持，希望孩子能健康优秀的成长，可以肩负起自己儿时的梦想，希望他们超越同龄人，希望他们可以为自己带来荣誉感，一切都是虚荣心在作祟，当然这也无可厚非。 就这样带着期盼爱和祝福陪伴孩子一天天长大，我们把最大的爱给了他们，可就在这时知道自己的孩子并非亲生，知道自己的血肉不是在自己的陪伴下成长，两个截然不同的家庭环境，这时候换做任何人都可能无法接受。 但血浓于水，孩子最终回到了亲生父母的身边，可对陪伴长大的孩子的思念慢慢蔓延到父母心房的每一个角落。 就这样对于两个孩子我们慢慢的习惯慢慢的爱变成共通，我们不再偏袒哪一方，因为孩子是无辜的，他也教会了我们怎样去爱一个人，爱不是靠血缘来衡量的。有时候陪伴大于亲情。 Muertos van deprisa, Los，两代人互相成长的日子最为珍贵。你是最好的父母，你是最好的子女。我们都是最好的一代人。 因为我们之间有爱来浇灌啊。

这剧的表达方式挺特别的，大王，一个典型的职场PUA上司，但导演用偏轻喜的方式来塑造这个角色，既能对社畜的压力共鸣感十足，又不至于太过压抑，很舒服的一种展示