《Aage Badho》

两天读完。Dev Anand的书，虽然不是悬疑之类，但也能让人欲罢不能。从中可以学到不少做人做事的道理。看到评论区里的评论，有一句很喜欢。“一路走来，朋友们犹如结伴同行，各有目的地，到站下车，见路分手，到最后，孤独才是每个人的归宿。”所以必须坚强地走向最终的孤独。

McEwan笔触细腻敏感，心里刻画尤为精准。【Aage Badho】一别以往小视角，踏入宏大历史画面。

认识到自己的优势，在自己的优势领域深耕，最容易获得幸福。 而幸福就是自己的主观感受，没必要强迫自己一定要怎么样

清朝这个，让主角做吕留良的孙子生活在雍正乾隆时代会不会更好点？

谈谈本剧对我的感触以及启发 眨眼间，要跟本剧暂别一段时间了。（哈哈，搞得跟以后不会见面一样） 但以后还是会常常翻阅，定时和“老朋友”叙叙旧的。 它就像一个新朋友一样，悄悄地来到我的身边，在我刚开始大学生活时，给我带来光明，指引我继续前行。 已经忘记从何时认识的这位“朋友”了，哈哈哈，这记性！ 本剧带给我许多结交人脉原理方法论，在这里就不一一列举，只说一下对我感触深的内容。 编剧在开始时总结了在职场三种重要能力。 1.你需要认识你“自己”知己知彼，才能百战百胜。 2.系统的看世界、解决问题的能力。 3.构建深层有益人脉的能力。 一、讲一下培养人脉的核心观念，也就是“道”的部分。 1.时刻对世界、对他人、保持一颗好奇心。（加深）首先需要勇敢的“走出去”去社交。 2.用你的真诚温暖去吸引感染TA。 3.帮助别人，点亮别人，为他人创造价值，别人也会点亮你。 4.要学会感恩，吃水不忘挖井人。 二、1.脸皮厚，培养“不要脸”精神 2.克服恐惧，先去做，再思考。 你敢不敢主动去接触比你优秀的人？ 会紧张，去恐惧吗？ 我会，之前会，现在也会。但我在学习，也在改变。 我给自己定了一个小计划，就是每遇到一个比自己优秀的人，（TA不是很忙的话）我会主动去打招呼，聊上几句。 开始也会尴尬，不知道跟对方说什么，但这又有什么，如果被委婉拒绝，我会总结经验，下次提前打好腹稿，最后我宁愿失败被拒绝也不会放弃。 三、1.真诚的为对方提供价值，2.做好充分准备，找到与对方的连接点、（美食、旅游、剧集、运动、家庭、子女等）3.主动为对方提供帮助，做连接人 四、1.朋友是麻烦出来的，可以适当让对方帮一点小忙。（注：不要让对方为难）2.不要人走茶凉，要养成记录和跟进的习惯。3.给予和索取是一个平衡的关系，当你请对方帮忙后，要表示感谢或送点小礼物等。 五、人品：自信、放低姿态、努力、积极、勤奋、学会感恩，做有价值的人。 白岩松老师说过：你的未来收入跟你的不可替代性呈正相关。 六、天道酬勤，勤能补拙。 我在读本剧的时，一边思考一边实践，到现在已经认识好几位朋友了。 它像一个朋友一样教会我观察、主动、真诚、积极。

小白可以用了来扫盲，了解一下抖音，真正运用到实践，还是···得靠自己

开始觉得很长很长，但是一路看下来，感觉里面的一些人，事，物好像对我也有一点点影响。帝梓元，安宁这样的人物虽然过于夸张，但是十年能做的事情，能有的改变很触动我，希望自己不要再无所事事了