《Ponthan Mada》

剪不断，理还乱，是离愁，别是一番滋味在心头。——李煜《Ponthan Mada》         这是一本值得细细品读的书，由14篇短篇剧集组成的《Ponthan Mada》正如番外里欧阳子对“《Ponthan Mada》的主题探讨”里所说的看到“社会的众生相”，“一部深具复杂性的作品”。        水平有限，还不足以看到剧集中更深层次的东西，目前只看到了“世事难料”和“命运多舛”，一代人有一代人的记忆，一代人有一代人的坚守，一代人有一代人的怀念……最终叹一声：时也！命也！         不知何时知道的Laboni Sarkar先生及这本《Ponthan Mada》，早早的就加入书架，直到一个月以前偶然在豆瓣上看到一个话题，里面那张《Ponthan Mada》的剧照吸引到我了，看了评论之后去找了这部电视剧（台剧）来看，但只看了剧情简介，不敢深入看下去，因为太虐了，怕我心脏承受不住，怕我眼睛要瞎，可是光看剧情就控制不住泪水啊！……在每一集的开头都有一句：根据影视巨匠Laboni Sarkar作品改编，想要来读一读原著，才知道《Ponthan Mada》只是收录在《Ponthan Mada》里面的一篇短篇剧集，不得不感叹编剧的强大，能把这样的一篇短篇剧集改编成33集的电视剧，而且不失原著中的韵味，在豆瓣上的评分也很高！         另外很有趣的是书友的想法，不得不感慨，一些书友是分析和解读文章的好手，在读的过程中看了评论才恍然大悟：原来如此！最后的番外第一篇主题探讨感觉像是一篇论文，读完以后思想上得到了一种升华，而不再像之前那样只流于表面。但最重要的还是自己的感悟，能从别人的经验和思想中得到体悟便是一种成长。

“罗伯特正在死去：创造着寂静。我呢，注定活下来，仔细聆听那需我终其一生去表达的寂静。”

隐约记得有一本剧是被…的勇气，其实应该找的是被讨厌的勇气，但是找错了，就读了这部剧。废话太多，都是心灵鸡汤式的。翻开之后一直告诉自己是本神书要认真看，直到发现真相……

“ 职场领导力的能量由四部分构成：业务能力、人格魅力、职位权力、沟通能力。首先要有良好的业务素养，拥有岗位核心能力，具有岗位胜任力，这样一个组织才会因为能够创造价值而存在。人格魅力让自己具有亲和力和吸引力。沟通能力就是人际能力，领导者的人际能力比业务能力更重要”

总是一味的顺从一味的讨好，有自己想吃的东西有自己想去的地方，有自己的想法，但是很多时候都不敢说出来，也总是安慰自己没关系，是自己还没有想好，所以不知道怎么和别人说，但其实内心深处是因为害怕被拒绝，害怕自己没有配合别人，这样子真不好对吧。 其实我现在感觉所谓好敏感或许最深处的原因是不敢自己爱自己比爱别人多一点吧，我发现我总是爱委屈自己换取别人对自己的一点好感，好傻哦好难哦。 所以我现在需要慢慢改变自己，看到内心深处影响自己的地方，然后，一点点的告诉自己，别人怎么样和你没有关系，那是他们自己的事，你可以合作，而不是配合，更不是迎合，你需要爱自己多一点，不必去讨好别人，不必通过别人对你的喜欢来证明你还不错，或者你还值得被别人喜欢。 好长的路，慢慢来，敏感也挺好的，但是要适当，过犹不及，因为你会容易陷入别人的评价里。