《Horses Eat Each OtherHorses Eat Each Other》

很棒的一本剧，是Will Brill的巅峰之作了。 里面的人物都写活过来了，很喜欢，很好

这部剧引起太多共鸣，同宗同源的文化底蕴，使得我们两国的家长，在很多问题上有许多相似的教育模式。曾经自己也是那个愚蠢的妈妈，虽然不及书中里的妈妈做的那么极端，暂时也没有遇到像她两个孩子那么大问题的挑战，但提前读到这部剧是一种幸运，吃他人一垫，长自己一智。书中李妈妈的经历以及孩子们遭受的各种痛苦，希望大家都可以避免。

此刻是一枝花，你看此花时此花与汝同在，你不看此花时此花消于静寂。

因为私心而贪婪，因为无私而放手，两种矛盾而同时存在的情感特性最终酿成了一场又一场的悲剧。

从菲利普艰苦的一生中我们可以发现，人生的枷锁都是因为贪欲、自私、奢望、幻想、诱惑、不甘和不公造就的，所以要想活得体面、活得自由、活得自主，那么就要接受人性是复杂的、接受这个世界是发展的、与这个世界和解、与自己和解……学会淡然、学会坦然、学会坚强、学会原谅、学会放下，唯有这样才不会自己为难自己。

其实书中披露的信息并不够，许多细节编剧选择的隐藏，比如政治上的援助是什么人帮组的，股东结构又是如何，编剧也仅仅想把书变成一本剧集而不是案例分析，因此读者也只能看到所谓的精彩的转折，而不是失败的因果，因此这也不过是一本披着记录影视的畅销经济剧集而已。

人的成长，真的是一夜之间吗？ 也是。一件事，一把力，一扇门，一场梦，人就倏地长大了；也不是。几番苦，几回等，几跟头，几许疼，别人都没看见罢了。 编剧本剧的结束语点出了主题。该剧励志，值得一读。

泰勒的科学管理思想，对于组织的构建、制度规范的设定等都具有重大意义。强调制度的作用，用制度规范人、约束人和激励人，是科学管理理论的核心所在。这种对制度建设的重视，在今天仍然具有重要的现实意义。同时，泰勒所强调的精神革命，转变关注分配为关注生产、强化共同利益的思想也极具开创性，在调整劳资关系，营造和谐生产气氛方面意义重大。 同时对于刚开始接触组织管理的初学者更是一本最经典的科学管理启蒙资料，它详尽的介绍了科学管理的由来和核心价值，并且用生动朴实的例子给大家详细的讲述了科学管理在生产行业里所起到的重要作用，为管理者在以后的生产管理中开拓了视野，提供了切实可行的解决方案。是一本非常适合管理初学者观看的一本入门指南！

开始看这部剧应该说一个意外。 因为自己目前正处于一个迷茫阶段，大学毕业不到一年，在家备考，对未来的人生充满了迷茫。看到这部剧时想起之前在豆瓣榜单里看见过它，就看了一下她的介绍，有关于女性母女关系、工作……我就毫不犹豫的点开来看了。 在开始看之后惊喜的发现这是一本女权主义的书。其实由于这两天互联网上男女关系的对立，我对女权主义也有所耳闻，不过并没有看过相关的剧集。而且自己因为受一些影响，之前的一些传统观念也出现了一些改变，应该也是有一些女权主义的倾向吧。之前还和一起上课的面试班男生理论过，不过由于当时自己没有具体接触过相关方面的知识，只是通过互联网上的碎片和自己的一些拙见和他进行理论。最终为了避免更激烈的理论，我们主动的结束了和他的理论。现在想来他确实无法站在女性的角度思考问题。当时是“佛媛”刚被指出的时候，在这里也为自己之前的不知情而道歉，因为当后来各种“媛”被指出的时候，我才发现了这并不是所谓“佛媛”的问题，而且一些人的别有用心。 其实，我那会的想法就是女人也可以当兵、上战场像男人一样，但看完书我的这种想法，相比较以前减弱了，我们应该尊重性别差异和个体差异，女人和男人因为生理结构的不同而存在着的差异。因此不必强求二者做到一样，而且那样不是只承认了男性的品质而弱化女性的品质。所以女性也应该利用自己的优点在自己擅长的地方发光！如果你擅长当兵、擅长做家庭主妇，那也是不应该被阻止和歧视的！ 在看完这部剧之后，虽然没有找到我迷茫之际想要的答案，但也得到了一些新的启发。对女权主义的认识也很进一步，希望我们所有女性都可以慢慢觉醒，团结起来，减少一些女性自己内部的无意义的内讧（一些思想的碰撞还是很值得）。