《Other People's Business》

可怜的人遇到温暖的可怜的人，然后一起抱团取暖。几篇里最喜欢《Other People's Business》

朋友早前说，堇和你有些像。熬夜，写东西。当时听了推荐，认真读完。最近又因为见到难以描述的写作内容而trigger自我经历，就重读了遍。能说什么呢，我不是铁疙瘩，也不要行星，什么都不需要。即使把割裂两维，也会忠诚地献给我的爱人。

更加深入地了解了OKR的起源，和更深层次的含义。 对于员工内在动机，主观能动性的激发是一个持续性长久性的管理难题，很多的公司都是没有办法去很好地做到这一点的，或者说一些管理层根本就不具备这样的意识，公司和员工直接互相折磨和伤害，两败俱 如果能够挣钱使用okr去实现激发促进内在动机的作用，那一定是非常不错的雇主雇员关系，但，太难