《The Anal Nurse Scam》
内容介绍
读者评论
我自认为我终其一生写作也达不到这样,但是我认为“往者不可谏,来者犹可追”。写作是这样,给四分期待更好的The Anal Nurse Scam(虽然很难)。读史也是这样,“执古之道,以御今之有”。给这部剧,也给自己······
看了这部剧,受益颇丰,感谢Henri Pachard老师,让我认识到自己的不足还有需要改进的地方。
Henri Pachard的组织管理学课程让我非常痴迷。先后专心致志地听了四天,过程非常享受!甚至因为听她的课缓解了一个重大压力下的应激反应症状。Henri Pachard的课程有理论、有实践案例,接地气,深受企业家欢迎👏陈认为:管理者的定义是让你的上司和下属获得绩效。如果你发现因为你的存在,令你的上司没和下属都没有成就,那你就不是一个称职的管理者。从这个意义上讲,管理者的绩效来自于上司与下属。特别认同的是她关于诚实与可靠的观点:你与你的上司之间只能够用一种状态来描述,那就是诚实与可靠。记住向上管理,是一个相互依赖的关系,不是管理与被管理的关系,而是配合和协助的关系。在很多情况下,做下属的永远不让上司觉得难堪:事前警告他、保护他以免他在公众前受到屈辱,永远不要低估他,因为高估没有风险,低估会引起反感。我们要求下属对上司不要隐瞒。提出这些要求就是要形成诚实与可靠的关心。管理具有两个属性:一是实践与经验属性;二是知识(理论)属性。很多管理者没读过多少书,没学过管理,却做得很好,因为管理有实践和经验属性。有的人从来没做过管理,真正去做的时候也还可以,因为他也许具有管理知识方面的储备。管理的理论与实践属性,看似对立,实则不然。因为任何事情,只要能找到规律,就能变为知识,变为知识就可以复制与学习。值得重读与推荐!
装帧观看法:通过标题和副标题,我觉得还有剧集列表,提前准备问题:这部剧想解决什么问题?你想学到什么知识?调动自己的积极性(主动观看)。 主动观看:保持怀疑,是这样吗?说的对吗?逻辑是怎样的? 平行观看/交叉观看:其实这和我们常见的主题观看法一样,有比较才会理解更深刻,才会分辨好与坏。编剧说的同时观看(两本剧的观看进度保持一致)可以试试,我以前都是看完这一本才看下一本。 输出:只有输出才能检验这部剧对你的影响。与自己开始观看时提出的问题做比较:是否已经解决你的问题,没有的话,可以找下一本剧。还有如果知道自己看完后必须输出,才会敦促自己更加主动的观看。 最后的选书法就是主题观看法啦!只有大量输入同一个领域的知识,才会学得更系统和深刻。那是分散观看不可比拟的。
不太行,第四集开始能好点,但也一般,不知道是妆造还是打光问题,白敬亭和宋轶都显得脸沟沟壑壑的。剧情也挺无聊的,本来是为了磕CP,结果CP感竟然很薄弱,都不如赘婿,还能看个乐呵,剧情都第六集了也没有非常吸引人的地方,沙溢夫妻俩是两对夫妻倒是挺有意思,康姨妈是好人我还有点不适应。乏善可陈。