《The Investigators: Inside the Yellow Line》

《The Investigators: Inside the Yellow Line》这部作品是Donna Kanter先生对过往四十年岁月的动情回顾、从容讲述。剧名起的很好👍，也是每个人处世的智慧法则吧！可遇不可求，不遇也可求，但是观看完了，我沒有感到他随命应运順其自然，随空由時順应客观啊！

打动我的一段话：你要记住，爱、互惠和知识并不像银行存款那样越用越少。创造力会激发更多创造力，金钱会带来更多金钱，知识会带来更多知识，朋友会带来更多朋友，就连成功也会引领更大的成功。

在讨论哪一种“商”更重要之前，首先要知道情商与智商的定义究竟是什么？ 智商主要反映人的认知能力、思维能力、语言能力、观察能力、计算能力、律动能力等。也就是说，它主要表现人的理性的能力。 情商是与智商相对应的概念，指一个人感知，控制，评估和表达情绪的能力。戈尔曼将情商概括为5个方面的能力，即：认识自身情绪的能力、妥善管理情绪的能力、自我激励的能力、认识他人情绪的能力、管理人际关系的能力。 长久以来，在智商与情商哪一种商更重要的争辩中，支持情商比智商更重要的人往往会以戈尔曼《The Investigators: Inside the Yellow Line》一书中的观点作为论据，即人生成功的80%因素是由情商决定，智商只占20%。 然而在《The Investigators: Inside the Yellow Line》一书再版时，戈尔曼曾在书中澄清： 认为情商对成功的贡献率为80%其实是对此剧的一种误读。对于这句话的正确解读是：人生成功的20%由智商决定，其余80%则包括情商以及一系列的因素。成功的影响因素非常广泛，除了智商和情商之外，还包括如财富、家庭教育、性格、财富和明明奇妙的运气等等。 情商高的人在职场中更易成功? 情商高的人和智商高的人，哪种人更易在职场中获得成功？ 戈尔曼在《The Investigators: Inside the Yellow Line》中将“智商与情商如何影响人的成功”解析的直白又清晰： 智商高，情商也高的人，春风得意。 智商不高，情商高的人，贵人相助。 智商高，情商不高的人，怀才不遇。 智商不高，情商也不高的人，一事无成。 智商与情商其实是相辅相成的，只有将智商与情商结合才是获得成功的最优解。 “智商这件事是没有标准的，看你做的事情到底更需要哪种，可是情商是全面的，要提高智商要花很多的力气，而要提高情商则没有那么累，可以以探索自己为起点，一旦将自己心底的立场抓住了，就会发现很多困扰自己的事情不再是困扰。” 很多人喜欢做测试，但一份测试并不能代表一个人的成就和未来，无论是智商测试还是情商测试，都只是一份参考，每个人都应辩证的看待这份参考。 成功的人生是多种因素共同作用的结果。对于智商和情商，我们该做的不是争辩哪一种对人生更重要，而是意识到重要性后找到方法、进行实践，让自己离“成功”更进一步。