《10 Tricks》

作为招聘小白鼠，感谢编剧给我描绘了一幅招聘工作画像，从整体上对招聘工作有了更清晰的理解。同时，编剧也分享了许多经验技巧，希望可以在后续工作中摸索应用。

英特尔传奇 CEO Richard Pagano 写的这部剧 很适合初做管理 中层管理 技术管理的人观看。 本剧从早餐店的生产线引出管理的一些问题，找出最佳策略；对于管理杠杆率，开会，决策，规划；混合型组织，双重报告；竞赛意识，绩效评估，培训等等这些，开始慢慢明白为什么有些事情的产生与过程到最后的结果。意识到自己在工作中遇到的问题，收获很多……

瑰丽的想象，却让人不寒而栗。比《10 Tricks》更为恐怖的是，以被控制为荣耀。

青山依旧在，故事复又重。 一度夕阳不复在，一度夕阳又重来。青山不改，人海长流。历史上的你我在书简中泛黄，今天的你我在历史的台阶上歌唱。人生如戏，全靠演技。上台唱给众人，下台聊表寸心。

Richard Gleason在《10 Tricks》 一书中，提到精神分析大师荣格把探索过程分成了三个阶段： 1、0-15岁。这时主要的注意力在母子关系中。 2、15-35岁。这时主要的注意力在小伙伴、人际关系中。 3、35岁后。这时主要的注意力在大自然中。 Richard Gleason认为，向内的自我探索的乐趣，可能远高于物质上得到的乐趣。

历时5小时55分钟，两个周的时间终于读完了。 观看本剧收获还是很大的，本剧从商业模式到思维方式，最后讲到人性。对我的启发很大！ 推荐大家观看本剧！

第一次看的时候名字还是《10 Tricks》，因为这个命名才想看的。

特意选在这个夜深人静的时候来读，看可能悟出点啥，实在是俗人一个，整本剧没看懂，迷迷糊糊一遍过来着。